En junio rige el último tramo del aumento del 27% acordado por la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares para los salarios mínimos de trabajadores y trabajadoras que realizan tareas domésticas
En junio rige el último tramo del aumento del 27% acordado por la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares para los salarios mínimos de trabajadores y trabajadoras que realizan tareas domésticas. Se trata del último tramo de las tres cuotas que empezaron a pagarse en abril.
Los incrementos se calculan sobre los sueldos de marzo 2023. También se estableció una revisión para evaluar el avance de la inflación, que se hará el 25 de julio.
A su vez, cobrarán un extra por el Salario Anual Complementario (SAC) o aguinaldo, que se paga dos veces en el año. Corresponde al 50% de la mayor remuneración mensual dentro de cada uno de los semestres. Si la persona no trabajó todo el semestre, los empleadores deben abonar un proporcional a los meses trabajados. El pago se debe acreditar en la última jornada laboral de junio.
El aumento para este grupo será fraccionado en tres tramos, con los sueldos de abril, mayo y junio. El incremento rige para todas las categorías de la siguiente manera:
Abril: 14% de aumento.
Mayo: 7% de aumento.
Junio: 6% de aumento.
En junio se cobrará el aguinaldo más el aumento. La escala salarial queda de la siguiente manera:
Supervisor/a con retiro
Por hora: $937,5
Por mes: $116.966
Supervisor/a sin retiro
Por hora: $1.026,5
Por mes: $130.287
Personal para tareas específicas con retiro
Por hora: $887,5
Por mes: $108.668
Personal para tareas específicas sin retiro
Por hora: $973
Por mes: $120.966
Caseros
Por hora: $838
Por mes: $106.023
Cuidado de personas con retiro
Por hora: $838
Por mes: $106.023
Cuidado de personas sin retiro
Por hora: $937,5
Por mes: $118.151,5
Personal para tareas generales con retiro
Por hora: $777
Por mes: $95.345,5
Personal para tareas generales sin retiro
Por hora: $838
Por mes: $106.023
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