La asociación Ammar lanzará una colecta para atender a sus compañeras más vulnerables con gastos esenciales, como alquileres y sostenimiento de hijos e hijas. También pidieron reuniones con diferentes áreas del gobierno nacional a fin de gestionar ayuda en la crisis
Las imprescindibles medidas de licenciamientos y teletrabajo dispuestas por el gobierno nacional y refrendadas por las gestiones locales no comprometen, en principio, los ingresos de empleados y operarios registrados. Pero hay un amplio universo laboral en negro, o cuentapropista, para el que las disposiciones implican un serio riesgo a su subsistencia, a menudo construida día por día.
Algunos sectores comenzaron a organizarse para minimizar los daños económicos de la lucha contra la pandemia. Uno de ellos es el de las trabajadoras sexuales, y en este caso en cabeza de Ammar (Asociación Mujeres Meretrices de la Argentina). Lanzaron una colecta nacional, para lo cual ponen a disposición una cuenta bancaria. El dinero recaudado será girado a todas las delegaciones para generar un fondo destinado a «afrontar situaciones de extrema vulneración, como el pago de los hoteles familiares donde viven la mayoría de nuestras compañeras».
La colecta tendrá como destinatarias a las «compañeras trabajadoras sexuales jefas de hogar que tienen a su cargo entre uno y siete hijxs», señalan en el texto. Anunciaron, además, otras medidas de contención:
√ Refuerzo de las habituales recorridas con entregas de alcohol en gel y materiales para la prevención de contagios.
√ Solicitud de una reunión con el Ministerio de Desarrollo Social para llevarle la propuesta de que contemplen a las trabajadoras sexuales en la entrega de tarjetas alimentarias y la posibilidad de que puedan gestionarse los salarios complementarios básicos, que sólo perciben unas 60 trabajadoras sexuales.
√ Pedido de reunión al Ministerio de la Mujer para conocer si se ha pensado alguna política estatal para las trabajadoras de la economía popular y para informar sobre la situación de las trabajadoras sexuales por no contar con «ningún tipo de reconocimiento hacia su actividad laboral».
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