País

Los dejaron salir antes para ver Argentina-Egipto y en el medio del partido les mandaron los telegramas de despido

Se trata de Metalfor, una empresa de maquinaria agrícola, que la semana pasada pidió un proceso preventivo de crisis. Los operarios eran de su planta de Noetinger, en Córdoba

La remontada de la Selección Argentina ante Egipto tuvo una escena inesperada fuera de la cancha. En Noetinger, provincia de Córdoba, 35 trabajadores de Metalfor recibieron telegramas de despido mientras seguían el partido. Los operarios se habían retirado antes de hora con autorización de la empresa para ver el cruce mundialista.

El episodio ocurrió en la planta que la fabricante de maquinaria agrícola tiene en esa localidad del departamento Unión. Según relataron trabajadores, la salida se produjo por un acuerdo interno para que el personal pudiera mirar el encuentro. Poco después comenzaron a llegar los avisos para que fueran al correo a retirar las notificaciones de desvinculación.

Uno de los testimonios que tomó estado público fue el de Fausto Barbero, trabajador de la firma, en diálogo con Radio Mitre Córdoba. “A las 12 nos retiramos por un acuerdo con la empresa para ver el partido. A las 12.30 empezaron a llegar mensajes para que fuéramos al correo a retirar el telegrama de despido”, relató. La frase dejó expuesta la contradicción entre la autorización de salida y el momento elegido para comunicar los despidos.

La planta de Noetinger contaba con 146 operarios al momento de las desvinculaciones. Los 35 despidos se produjeron apenas una semana después de que Metalfor solicitara la apertura de un Procedimiento Preventivo de Crisis. Ese mecanismo había sido activado por la empresa en medio de atrasos salariales y una situación financiera que se agravó durante los últimos meses.

El procedimiento fue formalizado por el Ministerio de Trabajo de Córdoba el 2 de julio. La herramienta habilita una mesa de negociación entre empresa, sindicato y Estado para ordenar medidas laborales ante un cuadro económico adverso. Las partes tienen plazo hasta el 15 de julio para intentar alcanzar un acuerdo.

Entre los trabajadores existía la expectativa de que el proceso abriera una instancia de resguardo mientras avanzaban las conversaciones. Por eso, la llegada de los telegramas durante el partido generó sorpresa y malestar. Hasta el cierre de las publicaciones periodísticas, la empresa no había respondido las consultas sobre la modalidad de los despidos.

La situación de Metalfor venía mostrando señales de deterioro. Según datos publicados a partir de registros del Banco Central, la compañía acumula deudas con 23 entidades bancarias por unos 52.000 millones de pesos. De ese total, alrededor de 22.000 millones se ubican en categorías de seguimiento especial hasta alto riesgo de insolvencia.

La firma también registra 558 cheques rechazados por 5.348 millones de pesos, de los cuales pagó cerca del 11%. Ese cuadro financiero se combina con atrasos en los salarios de sus aproximadamente 600 trabajadores directos. La empresa tiene plantas en Córdoba y una estructura vinculada al sector de maquinaria agrícola, uno de los rubros golpeados por la baja de ventas.

La caída productiva también aparece en los números del primer trimestre de 2026. Metalfor vendió 56 unidades, contra 116 del mismo período del año anterior. La producción acompañó ese retroceso, con 38 máquinas fabricadas frente a 86 en la comparación interanual.

El caso se produce en un contexto sectorial más amplio. Según datos de Acara, los patentamientos de cosechadoras, tractores y pulverizadoras en junio sumaron 480 unidades, con una baja interanual del 5,1% y una caída mensual del 32,4%. Ese menor movimiento en el mercado reduce el margen de fabricantes que ya arrastran problemas de liquidez y financiamiento.

Metalfor había recibido a fines de 2025 un préstamo de USD 50 millones de la Corporación Financiera de Desarrollo Internacional de Estados Unidos. El crédito fue presentado como una señal de respaldo financiero, pero no alcanzó para revertir el cuadro que terminó en el pedido de crisis. Ahora, con 35 trabajadores desvinculados, la negociación con la UOM queda en el centro de la incertidumbre laboral.

El episodio de Noetinger dejó una imagen potente por el momento en que se comunicaron los despidos. Mientras el país seguía la clasificación argentina en el Mundial, un grupo de operarios recibió la noticia que modificó su situación laboral. Para Metalfor, el partido terminó convertido en el telón de fondo de una crisis que ya golpea a una de las empresas emblemáticas de la maquinaria agrícola cordobesa.

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