Olla popular por la Salud Pública en el Roque Sáenz Peña

Por Rosario Avalis/ Especial para El Ciudadano

Los reclamos que se plantean en la puerta del hospital se encadenan uno con otro. La situación actual comienza con salarios insuficientes, recortes de programas nacionales como el Remediar, que brindaba acceso y cobertura de medicamentos esenciales a través de su distribución directa a los centros de salud. Eso, en parte, deriva en un incremento de la cantidad de pacientes que asisten al hospital en busca de medicación; pero también hay un aumento de los usuarios que se incorporan al sistema público de salud debido a la crisis. La situación se complica aún más con la renuncia de profesionales ante las condiciones laborales, lo que provoca mayor demora en los turnos médicos y de estudios. Finalmente el personal está sobrecargado, necesita hacer horas extras y tener otros trabajos para llegar a fin de mes. A este reclamo generalizado, que afecta tanto a centros de salud como a hospitales, se le suman otros agravantes puntuales. En el caso del Roque Sáenz Peña, hace cuatro meses les cortaron el gas por irregularidades. El suministro eléctrico no da abasto para responder a la demanda y enfrentan cortes de luz semanales. 

Del encuentro participaron también trabajadores referentes de otros hospitales, como el Víctor J. Vilela, el Gamen de Villa Gobernador Gálvez, el Eva Perón de Baigorria, pero también de centros de salud, como el Rubén Naranjo y el 20 de Junio. Estas actividades no están respaldadas por el sindicato de trabajadores municipales. Todas se organizan a partir del grupo de autoconvocados que se reunirá próximamente en asamblea, el día 14 de julio a las 12hs, en el CEMAR. 

Los trabajadores presentes en la olla popular observan de primera mano, por ejemplo,  la demora en las licitaciones para estudios que no se realizan en la red pública de salud:  “Ahora los estudios se presupuestan y los presupuestos duran 15 días y se envía a secretaría para ver que lo evalúen y te devuelven. Antes teníamos licitaciones que se podían hacer. Los pacientes esperan un poco más por los estudios”. 

También comentan que, en relación al aumento de la población que se atiende en el hospital, no solamente es población que ha perdido el trabajo o que no tiene obra social, sino que en muchos casos asiste gente que tiene obra social, pero que no puede pagar los copagos.

Los trabajadores afirman que los recortes en programas de medicación, de salud sexual y reproductiva también impactan en la labor del día a día en el hospital:  “No hay anticoncepción, ni implantes, ni tampoco inyectables, no hay preservativos. Entonces, acá antes vos venías a maternidad y te ibas capaz con un inyectable puesto de anticoncepción. Hoy no. Tampoco hay en el centro salud, o sea que, hoy por hoy, te lo tenés que garantizar solito o solita”

Finalmente, uno de los trabajadores comenta que el foco del problema tiene que ver con lo salarial: “No es lo mismo que un médico en la guardia trabaje 8 horas y después se vaya a descansar, a que trabaje 24 horas acá, salga de estas 24 horas, entre en otra guardia de 12 horas, salga de esa guardia de 12 horas, haga el consultorio. Eso repercute directamente en la atención que se le da a la a la población”. 

Juan Monteverde, concejal de Ciudad Futura en Rosario, estuvo presente en la olla popular y reflexionó sobre la situación de la salud pública en la actualidad: 

“Creo que estamos en un momento donde mucha gente siente que está dando la pelea sola y que esa pelea es múltiple, porque es poder llegar a fin de mes cada laburante y a su vez poder brindar un buen un buen servicio y garantizar un derecho como en este caso de la salud. Y creo que esto también muestra un poco la situación en la que está hoy Rosario. Donde en algún momento tuvo un sistema de salud que fue modelo y hoy ese sistema de salud en muchos lugares está muy abandonado”.