El ministro de Trabajo de Santa Fe descartó una instancia para reajustar el salario ahora y reafirmó que el esquema diseñado va a superar a la inflación al igual que "el año pasado"
A dos meses de firmar la paritaria para 2022, los docentes volvieron a reclamar un reajuste salarial. Ante esto, Juan Manuel Pusineri, ministro de Trabajo de la provincia de Santa Fe, remarcó: “Es apresurado el pedido de paritarias o adelantamientos. El esquema diseñado va a funcionar bien”.
Con los gremios -no solamente con los docentes- tanto el año pasado como este convenimos que los salarios se iban a ubicar al final del año por encima de la inflación. El año pasado lo cumplimos y este año tuvimos el mismo compromiso”, ratificó Pusineri en Radioinforme 3, por Cadena 3 Rosario.
Los docentes acordaron un aumento en marzo, con tres tramos más de incremento y una revisión en septiembre. “Vemos que con el 30 por ciento que llevamos (de aumento) no vamos a tener un esquema en el que los índices inflacionarios superen el incremento salarial”, afirmó en respuesta a los reclamos de Amsafé (Asociación del Magisterio de Santa Fe) y Sadop (Sindicato Argentino de Docentes Privados).
Con los gremios -no solamente con los docentes- tanto el año pasado como este convenimos que los salarios se iban a ubicar al final del año por encima de la inflación. El año pasado lo cumplimos y este año tuvimos el mismo compromiso”, ratificó Pusineri en Radioinforme 3, por Cadena 3 Rosario.
Los docentes acordaron un aumento en marzo, con tres tramos más de incremento y una revisión en septiembre. “Vemos que con el 30 por ciento que llevamos (de aumento) no vamos a tener un esquema en el que los índices inflacionarios superen el incremento salarial”, afirmó en respuesta a los reclamos de Amsafé (Asociación del Magisterio de Santa Fe) y Sadop (Sindicato Argentino de Docentes Privados).
Y sumó: “Contextualmente tenemos un programa que permite conservar el poder adquisitivo de salarios. Todo indica que en septiembre deberemos ajustar”.
“En septiembre vamos a llegar a un 46 por ciento”, insistió Pusineri en torno a la apuesta por que los salarios superen a la inflación.
En tanto, expresó que su postura no coincide con “una negación de la realidad” y, en caso de la adopción de una medidas de fuerza por parte de los gremios docentes, apuntó: “Si el salario no pierde con la inflación no veo el porqué de una medida de fuerza”.
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